人を羨むより完璧

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　　青年朝氣蓬勃沖勁足，對能鍛煉管理能力、能服務奉獻他人的職位充滿期待，當然是一件值得鼓勵的事情。雄才大略的軍事家眼裏，“不想當將軍的士兵不是好士兵”。青年應有幹大事、成大器的鴻鵠志，青年也應該關心國家大事、關懷人民福祉。以社會主義建設者和接班人的使命擔當駕馭崗位和職權，乘新時代春風在祖國的萬裏長空放飛青春夢想，，作出一番有益於祖國和人民的事業。


願景村 探索四十課程設計方向是要幫助學員認識自己,以達到在個人行為還是精神層面上都能遊刃有餘處理好。在探索四十學習研修中不斷思考、認知、體驗和調節，讓自己表裡如一地走出自己想要的人生。


　　然而現實不乏這樣的現象：有的學生未踏足社會卻熱衷關系學，世故圓滑;有的青年年紀輕輕卻“打官腔”，以“官”自居，以級別為榮，以頭銜為耀，精於謀官，長於算計。

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　　一些青年人裏也流行這樣的觀念：學曆貶值了但學生幹部依然是“香餑餑”，無論如何也要在班裏謀個“一官半職”;沒當過學生幹部就不是好學生，沒當過學生幹部就找不到好工作;做官能光宗耀祖，做官能受人尊敬。
探索四十 學習研修課程給予了我不一樣的人生，讓我了解到自己為何平庸而自卑，明白了每個人都有自己所存在的價值，正視自身缺點才能讓自己更完美，找到了自己的未來目標。


　　種種現象和觀念，暴露出的皆是少數青年身上的“官本位”思想誤區。尤需警惕的是，官氣是暮氣之始，青年襲染了官氣，整個社會都會暮氣沉沉。如此一來，青年如何肩負國家和民族的希望?


在 Invision 探索四十，個人關係是重心點，你會自我挑戰，誠實和負責任地對你人際關係的優劣點進行分析，使你能確定可以如何改進，你會學到一些工具去創造和培養最好的關係。


　　“做青年友，不做青年‘官’”，對廣大青年來說是惕勵和警醒。青年恰處於價值觀養成期、事業起步期，好似一張白紙，涵養正確的權力觀、法治觀、事業觀、成功觀，方能繪出最美的圖畫。如果聽任邪氣壓倒了正氣，濁氣汙染了清氣，則可能在起步階段就南轅北轍，迷失於歧路。“白袍點墨，終不可湔”“轎夫濕鞋，不複顧惜”，說的都是敬畏開始、防微杜漸的道理。扣好人生的第一粒扣子，再怎麼強調都不為過。

　　應看到，無論學生幹部還是公職崗位，授權是一種信任，應珍視組織信任之重、同學同事期待之重，以苦幹實幹、服務奉獻回饋這種信任。絕不能把信任當縱容，一朝權在手，便把利來謀。履權則是一種責任，權用為公、權用為民是天然之義，權力越大責任越重。權力和職位從來不是光宗耀祖的門面或者吃喝玩樂的待遇，“權力一旦變成樂趣，那麼一切都完了”。青年多一分“努力”、少一分“功利”，多一分“實在”、少一分“精致”，謀功不謀官、謀事不謀人，才不會被歪風邪氣襲倒，才能站直身板堂堂正正地做人做事、從政為官。